A Câmara Municipal de Itaocara aprovou Projeto de Lei que autoriza a realização do concurso público da Prefeitura de Itaocara para o preenchimento de 264 vagas permanentes em várias áreas. A maior oferta do certame será para o preenchimento de 20 vagas de técnico em enfermagem. A sessão aconteceu na noite da última quinta-feira (23).

Em 22 de setembro deste ano, a Prefeitura encaminhou o projeto à Câmara, pela necessidade de criar cargos efetivos. Embora houvesse rumores de que o projeto de lei seria devolvido ou modificado pelos vereadores, nesta quinta-feira o PL de nº 17 foi levado a plenário e aprovado na íntegra.

Com isso, ficou autorizada a criação de 264 novos cargos efetivos na Prefeitura, cujo preenchimento se dará através de concurso público. Agora, a Prefeitura licitar para a realização do concurso. A empresa vencedora irá publicar o edital. Não há previsão ainda para a publicação do edital.

De acordo com o projeto de lei, as novas vagas criadas são: auxiliar administrativo (20 vagas), assistente social (3 vagas), auxiliar de consultório dentário (2 vagas), enfermeiro (3 vagas), farmacêutico (2 vagas), fisioterapeuta (4 vagas), fonoaudiólogo (1 vaga), médico cardiologista (1 vaga), médico ginecologista e obstetra (1 vaga), médico otorrinolaringologista (1 vaga), médico pediatra (1 vaga), motorista (5 vagas), nutricionista (2 vagas), psicólogo (2 vagas), auxiliar de creche (12 vagas), merendeira (6 vagas), professor ensino fundamental II (45 vagas), orientador pedagógico (11 vagas), técnico em arrecadação (2 vagas), técnico em contabilidade (2 vagas), técnico ambiental (2 vagas), engenheiro civil (1 vaga), arquiteto (1 vaga), agente de combate de endemias (15 vagas), auxiliar em saúde bucal (4 vagas), cirurgião dentista (2 vagas), cuidador em saúde (1 vaga), médico angiologista (1 vaga), médico auditor (1 vaga), médico dermatologista (1 vaga), médico endocrinologista e metabologista (1 vaga), médico gastroenterologista (1 vaga), médico geriatra (1 vaga), médico neurologista (2 vagas), médico ortopedista e traumatologista (1 vaga), médico psiquiatra (1 vaga), médico ultrassonografista (1 vaga), técnico em enfermagem (5 vagas), terapeuta ocupacional (1 vaga), monitor de aluno (6 vagas), coordenador de turno (7 vagas), secretário escolar (7 vagas), professor de apoio a educação especial (12 vagas), administrador financeiro (1 vaga), cuidador de abrigo (3 vagas), contador (1 vaga), fiscal de obras e posturas (2 vagas), guarda de trânsito (15 vagas), enfermeiro plantonista (2 vagas), fisioterapeuta com especialização em fisioterapia respiratória e ventilação mecânica (1 vaga), técnico em aparelho gessado (1 vaga), instrumentador cirúrgico (2 vagas), médico anestesiologista (2 vagas), médico clínico (2 vagas), médico em radiologia e diagnóstico por imagem (1 vaga), médico generalista (3 vagas), médico ginecologista e obstetra (2 vagas), médico ortopedista e traumatologista (2 vagas), médico pediatra (2 vagas), médico ultrassonografista (2 vagas), médico cirurgião geral (2 vagas), técnico em enfermagem (20 vagas) e técnico em radiologia e imagenologia (2 vagas). (A.N.) (D.P.P.)